quarta-feira, 12 de dezembro de 2012

Olá,


Boa Noite!

Vou fazer uma pequena introduçao do conceito Administração apesar que o nosso foco é falar sobre o que é Direção nela.

A administração, também chamada gerenciamento  ou gestão de empresas, é uma ciência humana fundamentada em um conjunto de normas e funções elaboradas para disciplinar elementos de produção. A administração estuda os empreendimentos humanos com o objetivo de alcançar um resultado eficaz e retorno (com ou sem fins lucrativos) de forma sustentável e com responsabilidade social.
Atualmente, as principais funções administrativas são:
  • Fixar objetivos (planejar);
  • Analisar: conhecer os problemas;
  • Solucionar problemas;
  • Organizar e alocar recursos (recursos financeiros e tecnológicos e as pessoas);
  • Comunicar, dirigir e motivar as pessoas (liderar);
  • Negociar;
  • Tomar as decisões (rápidas e precisas);
  • Mensurar e avaliar (controlar).
 A Direção numa empresa é como a liderança  envolve influenciar as pessoas para que trabalhem num objetivo comum. "Meta(s) traçada(s), responsabilidades definidas, será preciso neste momento uma competência essencial, qual seja, a de influenciar pessoas de forma que os objetivos planejados sejam alcançados."
Acredito que não seja uma coisa uma fácil pois trabalhar com seres humanos exige conhecer, compreender para posteriormente se desenvolver,a direçao a qual tomamos não só de referer a você mas pode afetar aos demais seja na vida profissional ou não.

"Não há caminho sem sentido para quem tem sempre uma direção a tomar".(Clavio Jacinto).

Alessandra.

segunda-feira, 10 de dezembro de 2012


Como sabemos, uma boa administração garante de maneira eficaz o sucesso de uma empresa. A “direção” dada a uma empresa, tem enraizado, uma boa coordenação e uma boa condução, para assim, garantir que os gestores, funcionários e empresa, consigam criar uma harmonia entre  o bom relacionamento inter-pessoal e os ganhos econômicos da mesma.
O segredo, está contido em seu desempenho. Sim! Você é o principal responsável pelo seu sucesso bem como de seus superiores.  A motivação, a liderança, o comprometimento, a comunicação, são peças chaves para que esse sucesso esteja garantido. O bom gestor precisa ter em mente que o importante não é ”mandar”, mas sim, motivar a equipe... o que o bom gestor não pode esquecer, é que além de coordenar ele também é integrante da equipe sendo também responsável e “espelho” de suas ações, face a  equipe existente.

domingo, 9 de dezembro de 2012


Olá,


É com bastante prazer, que iremos detalhar a importante estratégia de sucesso de toda e qualquer empresa! Direção. Seja gerência, planejamento, estruturação e suporte, advém de uma boa direção, por isso é tão importante comentarmos como se dá esse processo bem como analisarmos como podemos nos inserir, para assim, garantir o sucesso de nossos gestores, e também o nosso.

Boa leitura,

Acsa
Alessandra
Amanda 
Claudemberg
Manara
Mayara

" A tomada de decisões é a atividade específica do gerente. A tomada de decisões eficazes, envolve um processo disciplinado, e decisões eficazes, possuem características específicas". (Peter Drucker)